Индивидуальные предприниматели за нарушение трудового законодательства несут административную ответственность

Государственной инспекцией труда в Тюменской области проведена проверка у Индивидуального предпринимателя без образования юридического лица Катамардова Ш.Н..

В ходе проверки выявлены грубые нарушения трудового законодательства. Так, проверкой установлено, что у ИП Катамардова Ш.Н. трудоустроено 2 человека. Заработная плата данным работникам, при выполнении ими месячной нормы, выплачивается ниже минимального размера труда установленного Федеральным законом. Кроме того, в нарушение ст.ст.212, 225 Трудового кодекса Российской Федерации и п.п.2.2.1, 2.2.4 и п.2.3 Постановления Минтруда России и Минобразования России от 13.01.2003г. №1/29 «Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований по охране труда работников организаций» Катамардов Ш.Н. и его работники не прошли соответствующее обучение по охране труда.

В результате, государственным инспектором было принято решение об отстранении работников, в том числе ИП от работы как не прошедших в установленном порядке обучение по охране труда.

За допущенные нарушение ИП Катамардов Ш.Н. привлечен к административной ответственности.